Un employeur qui ne veut pas s’en mêler

Jacynthe et Manu. Pensant qu’il s’agit d’un simple malentendu, il prend la situation à la légère et leur demande par courriel de régler eux-mêmes la situation. Malheureusement, cette intervention maladroite d’Éric a pour effet de détériorer la relation professionnelle de Jacynthe et Manu en plus d’avoir un impact négatif sur le climat de travail au sein de l’entreprise.